提到保鏢一詞，大家一般都不會感到陌生，因為保鏢經常會和一些大老板大富豪們聯系在一起，但是現在對于普通人來說，大家也都開始雇傭保鏢了，可以說，私人保鏢不再是有錢人的專利了。大家在選擇保鏢的時候，一般都會到保鏢公司那里去挑選，比如保鏢公司，那么保鏢公司招聘要求是什么？保鏢培訓課程大綱是怎樣的呢？下面潘顯今貼身保鏢公司網站就給朋友們介紹下。
保鏢公司招聘要求是什么？
身體要健康，人的品質要好，不能有犯罪方面的瑕疵，如果一個人坐牢過，犯罪過，保鏢公司不會收。當代正規的保鏢公司只收那種很專業的人，很正規的人，不收任何道德和行為有瑕疵的人，不是歧視，而是這個行業，確實有嚴格要求，雇主對這些很敏感。
對于什么都不會的小白來說，要進入保鏢公司做保鏢，還要繳納保鏢的培訓費，培訓費是一萬多，培訓周期為一到三個月，期間有專業教練進行格斗技能上崗上線的為雇主提供服務，具體的任務地點根據雇主是何方人決定，沒有統一標準。
保鏢培訓課程大綱
第一章總論
第一節保鏢歷史
1.1國內保鏢歷史
1.2國外保鏢歷史
第二節保鏢發展現狀及趨勢
2.1國內保鏢行業發展現狀
2.2國外保鏢行業發展現狀
2.3保鏢行業發展趨勢
第二章保鏢需要具備的意識
第一節基本意識
1.1客戶安全
1.2法律意識
1.3交通意識
1.4住所安全
1.5服務意識
第二節信息安全意識
2.1通話
2.2短信
3.3郵件.
3.4防竊聽.
3.5防偷拍.
第三節武器防范安全意識.
3.1棍棒
3.2刀具
3.3槍支
3.4炸彈
3.5生化武器
3.6化學制劑
現代臨時保鏢價格相對較低，性價比很高
以往雇用保鏢都是長期的，工作都是按月按年計算的發放的，工資也都是月薪和年薪一些高級保鏢，他們跟隨老板一跟就是幾年的時間。如果是按這種費用負擔的話，我們普通人肯定負擔不起，但是保鏢服務的對象并不完全是那些高端客戶，有很多我們僅僅因為一時的需要，也不得不請一些保鏢，所以這個時候就開啟了短期的服務。
很多時候只是為了辦一個項目，或一個事情，就需要保鏢的參與和插手，這個時候，我們就可以選取短期的保鏢，他們僅僅為了完成一個活動和項目，所以，他們的工資來講，也是比較低的，都是按服務次數來付費，同時也按每一次服務的內容和風險程度進行評估，從而計算出薪資的多少。
很多人也都擔心，如果臨時保鏢那么他們的能力到底怎么樣會不會只是普通的保鏢人員大家大可不必擔心這個問題，如果是那些正規專業的保鏢機構，他們不管處理什么樣的任務，不管長期還是短期派送的保鏢人員全部都是專業，經過培訓的。基本上都是按照任務風險評估來派選保鏢的，同時你也可以自己申請要求挑選那些優質的保鏢，那么費用來講的話也會高一點，不過如果是正常公司分配的話，絕對能夠完成老板分配的這項任務。大可不必擔心短期保鏢的質量會變得更低。
以上就給大家介紹了關于保鏢公司招聘要求的問題，保鏢公司的招聘要求還是很高的，只有優秀的人員才能進入到保鏢公司里面參加培訓，從而讓自己的技能得到更大程度的提高，從而可以更好的服務于雇主，如有需要，可以咨詢潘顯今貼身保鏢公司網站。
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